Компанія Google виділить близько $ 270 тисяч, щоб урівняти зарплати своїх працівників. За офіційним повідомленням, зараз в компанії спостерігається різниця в оплаті праці за гендерною ознакою та етнічною приналежністю.

Під час дослідження цього питання спеціалісти Google виявили дискримінаю в оплаті праці 228 працівників у шести робочих групах. Різниці в оплаті торкнулася чоловіків та жінок у США, Великобританії, Індії, а також темношкірих та латиноамериканських працівників. Щоби виправити ситуацію, кожному з працівників компенсують недопланечу зарплатню.

Восени 2017 року колишні працівники Google подали до суду на компанію, звинувативши її у нерівній оплаті праці. Йшлося про те, що жінкам платили менше за чоловіків на аналогічних посадах. У ході перевірки Міністерство праці США виявило в Google систематичні порушення закону праці щодо оплати праці чоловіків та жінок практично на усіх позиціях.